General
Du möchtest deine pflegerische Erfahrung dort einsetzen, wo Eigenverantwortung, Menschlichkeit und moderne Medizin zusammenkommen? Für ein Akutspital suchen wir eine dipl. Pflegefachperson HF/FH für eine unbefristete Anstellung. Dich erwartet ein professionelles und dynamisches Umfeld, in dem eine individuelle und bedarfsgerechte Betreuung im Mittelpunkt steht. Gemeinsam mit Ärztinnen und Ärzten sowie einem interprofessionellen Team sorgst du dafür, dass Patientinnen und Patienten während ihres Aufenthalts fachlich kompetent und persönlich begleitet werden.
Activities
Du übernimmst die professionelle Pflege und Betreuung deiner Patientinnen und Patienten und gestaltest den gesamten Pflegeprozess aktiv mit. Ärztliche Verordnungen setzt du zuverlässig um und wirkst bei präventiven, diagnostischen und therapeutischen Massnahmen mit. Dabei arbeitest du mit einem hohen Mass an Selbstständigkeit und Verantwortung. Klinische Situationen beurteilst du aufmerksam und leitest die notwendigen pflegerischen Massnahmen ein. Zusätzlich begleitest du Lernende und Studierende während ihrer praktischen Ausbildung, unterstützt sie im Arbeitsalltag und gibst dein Wissen und deine Erfahrung weiter.
Your profile
Du verfügst über eine Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF/FH, ein Diplom auf Niveau DN II oder eine Ausbildung als dipl. Pflegefachperson in allgemeiner Krankenpflege. Berufserfahrung in einem Akutspital ist von Vorteil und hilft dir, dich schnell in deinem neuen Aufgabenbereich zurechtzufinden. Du bist flexibel, belastbar und gut organisiert und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick. Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens Niveau B2 in Wort und Schrift und du bist sicher im Umgang mit gängigen IT-Anwendungen. Eine hohe Sozialkompetenz, Einfühlungsvermögen und Teamgeist gehören ebenso zu dir wie die Fähigkeit, andere Mitarbeitende sowie Nachwuchskräfte professionell anzuleiten.
Working conditions
Dich erwartet ein motiviertes, erfahrenes und innovatives Team mit interessanten Möglichkeiten für deine weitere berufliche Entwicklung. Mit einem zusätzlichen Freizeitmodell sind bis zu sieben Wochen Ferien pro Jahr möglich. Die Umkleidezeit wird ebenfalls kompensiert und kann bis zu vier zusätzliche freie Tage ergeben. Darüber hinaus profitierst du von kostenlosem Kaffee, Tee und Mineralwasser sowie bis zu 50 Prozent Vergünstigung im Personalrestaurant. Für den öffentlichen Verkehr wird ein Zuschuss von 75 Prozent auf das Jahresabonnement angeboten. Damit erhältst du ein attraktives Gesamtpaket, das deine Arbeit ebenso unterstützt wie deine persönliche Weiterentwicklung.
Getting started!
You can upload your CV below or contact Carolien or Helen if you have any questions.
*B2 level of the German language is obligatory for non-Swiss, non-EU and non-EFTA applicants, in order to be eligible for a work and residence permit in Switzerland.
Should you already bring at least B1 level of the German language, you are welcome to send in your CV.
- Full guidance and support - free of charge
- Day rate for attendance job interviews
- Free stay in Switzerland during job interviews
- Free migration advice & insurances during probation period (except for health insurance)
- Free access to cooperation partners regarding language training
- Housing facilities | Support to find housing